如今，提供海外实习机会的机构屡见不鲜，价格不菲。但如果你不是一个信托基金宝宝，或者不想把那1万美元(或更多!)留给别人，你最好为自己安排一个机会。后勤工作可能稍微复杂一些，需要很大的勇气和决心，但回报是在你力所能及的范围内的。

相信我吧。我在海外实习过两次——一次是在危地马拉参加了一个事先安排好的项目(由我所在大学的研究基金支付)，另一次是在埃及，是我自己安排的(但这样做的最低成本也由我申请的基金支付)。

当你想要寻找实习项目提供者和它的工作人员时，绝对有很多理由，但如果你宁愿自己引导它，这里是我学到的一些经验教训。

提前安排的课程费用约为5000美元，再加上机票，而我自己安排的时候，飞往埃及的机票、在开罗的合租公寓和生活费都不到2000美元。猜猜哪一种体验更有价值?我找到的那个，是独立安排的，在跨大陆物流方面给我带来了很多麻烦。

它也被证明是更有活力和真实的，让我沉浸在一个组织的中心，不必预先准备，甚至不准备聘用实习生，但这是非常有益的工作经验。当然，当你想要寻找实习项目的提供者和服务对象时，绝对有很多理由，但如果你宁愿自己引导它，这里是我学到的一些经验，以及一个在没有项目提供者的情况下找到海外实习的全面指南。

1. 想想你想要什么

在你找一家公司安排独立实习之前，你需要了解自己能提供什么，想从实习中获得什么。试着回答这些问题，这也会帮助你在求职信和面试中显得更有说服力(更真实!)

2. 想想你想去的地方

因为你在寻找海外，所以最好合理地关注地理位置，最好不要超过三个国家，在那里你有适用的技能集，或者有你想在那里工作的令人信服的理由。

你的家人是那里人吗?你会说这种语言吗?你经常去那里旅游吗?在学术上研究过这个地区?这一点应该在你最初的邮件和求职信中明确表达出来。

3.找到合适的公司和联系人

记住这些标准，列出20-25家你想为之工作的公司。寻找组织或其内部直接联系的好地方是:

把LinkedIn和一般的人力资源部门联系方式作为最后的手段。

最好是先通过个人介绍或与公司建立联系来接近他们。在邮件中一句友好的“Go Bulldogs!”会大有帮助。你也可以尝试联系你选择的国家的美国商会，看看他们是否有任何线索或现有的机会。

4. 联系与你的价值主张最匹配的人

写简短的介绍邮件加上“询问”(见下面的例子)，附上你的简历和更详细的求职信，概述你的技能，你解决公司挑战的想法，以及合作条款的大致概念。关键是要专注于你能为他们做什么。

不要花太多时间在你为什么想要实习上，因为他们并不关心这些。他们关心的是，一个额外的(免费的或低成本的)有新鲜想法、时间、精力和一些有用技能的人如何能腾出更多资深员工的时间和精力，或者解决一些他们没有时间解决——有时甚至连想都没想过的问题。还要注意，你的实习不会给公司带来成本。

一封好的介绍邮件应该是这样的:

亲爱的(名字),

我叫约翰·史密斯，是彩虹与独角兽大学的大四学生，主修金融学和企业管理双学位。

从我对贵公司的调查来看，贵公司最近的扩张导致会计部门人手短缺，如果贵公司可以考虑的话，我想在贵公司实习8周，从2017年6月1日开始。去年夏天，我在小妖精银行(Bank of Leprechauns)实习，积累了支持初级合伙人的研究、准备季末分析、构建帮助分析师向客户展示的复杂Excel程序的经验。我相信，所有这些技能都可以用于帮助你在小妖精银行(Bank of little Bigger Leprechauns)的运营。

我附上了我的简历和一封求职信，进一步详述了我的经验和想法，以优化部门和支持公司在新的增长阶段，在那里，我的精力和投入的额外的工作将会带来不同。

你的真诚,

约翰